O conceito de homo economicus, segundo o qual toda pessoa é concebida como influenciada exclusivamente por recompensas salariais, econômicas e materiais está diretamente relacionado a administração:

O conceito de homo economicus é uma representação teórica que descreve o ser humano como um agente racional, movido principalmente por interesses materiais e econômicos. Essa visão está profundamente enraizada na abordagem da Administração Científica, desenvolvida por Frederick Taylor no início do século XX.

A alternativa correta é D) Científica, pois a Teoria da Administração Científica parte do pressuposto de que os trabalhadores são motivados essencialmente por recompensas financeiras, buscando maximizar seus ganhos com o mínimo esforço. Taylor defendia que, por meio de métodos científicos, seria possível aumentar a eficiência produtiva, desde que os funcionários fossem adequadamente remunerados por seu desempenho.

As outras alternativas não se alinham com esse conceito:

• A) Contingencial: Aborda a adaptação das estratégias administrativas conforme o contexto, sem focar exclusivamente em recompensas materiais.
• B) Humanística: Prioriza fatores psicológicos e sociais, contrariando a ideia de que o ser humano é motivado apenas por aspectos econômicos.
• C) Sistêmica: Enxerga a organização como um conjunto interligado de partes, sem reduzir o comportamento humano a meros incentivos financeiros.

Portanto, a visão do homo economicus está intrinsecamente ligada à Administração Científica, que reduz a motivação humana a uma equação de custo-benefício material.