No que se refere ao comportamento organizacional, julgue os itens a seguir.Um dos principais problemas das teorias da motivação está no fato de não incluírem, entre as principais necessidades humanas, aquelas relacionadas à estima. Elas incluem apenas necessidades fisiológicas, de segurança, sociais e de autorealização.

No que se refere ao comportamento organizacional, a análise das teorias da motivação é fundamental para compreender os fatores que impulsionam os indivíduos no ambiente de trabalho. O texto em questão apresenta uma afirmação sobre as limitações dessas teorias, especificamente no que diz respeito à inclusão das necessidades relacionadas à estima.

De acordo com a hierarquia das necessidades de Maslow, uma das teorias mais conhecidas sobre motivação, as necessidades humanas são organizadas em cinco níveis: fisiológicas, de segurança, sociais, de estima e de autorrealização. Portanto, a afirmação de que as teorias da motivação não incluem as necessidades relacionadas à estima está incorreta, uma vez que Maslow as considera explicitamente em sua pirâmide.

Além disso, outras teorias da motivação, como a de Herzberg, também abordam indiretamente a questão da estima ao destacarem fatores como reconhecimento e status como motivadores no ambiente de trabalho. Dessa forma, é evidente que as necessidades de estima não são negligenciadas pelas principais teorias da motivação.

Assim, o gabarito correto para a afirmação apresentada é E) ERRADO, pois as teorias da motivação, em especial a de Maslow, incluem as necessidades de estima entre as principais necessidades humanas.