Com relação à abordagem sistêmica das organizações, julgue os itens de 47 a 56. Na abordagem sistêmica, o desempenho de um sistema é determinado pelas relações diretas de causa e efeito das ações executadas pelas partes.

Com relação à abordagem sistêmica das organizações, é importante analisar a afirmação proposta:

"Na abordagem sistêmica, o desempenho de um sistema é determinado pelas relações diretas de causa e efeito das ações executadas pelas partes."

Essa afirmação está incorreta (E) ERRADO, conforme o gabarito. A abordagem sistêmica não se limita a relações lineares de causa e efeito entre as partes de um sistema. Pelo contrário, ela enfatiza:

• A interconexão e interdependência entre os elementos do sistema;
• O comportamento emergente, que surge das interações complexas e não pode ser reduzido a simples relações causais;
• A importância do todo, que é maior do que a soma das partes individuais;
• Os feedbacks (positivos e negativos) que criam padrões dinâmicos e não lineares.

Portanto, reduzir o desempenho de um sistema a relações diretas de causa e efeito ignora a essência da perspectiva sistêmica, que considera a complexidade e as interações múltiplas dentro do sistema.