A respeito do absenteísmo laboral, assinale a alternativa correta.

O absenteísmo laboral é um problema que afeta muitas organizações, trazendo consequências negativas para a produtividade, moral do trabalhador e imagem da empresa. É importante entender que o absenteísmo não é um fenômeno simples, mas sim um problema complexo que envolve Various fatores.

Entre os fatores que contribuem para o absenteísmo laboral, podemos citar a insatisfação do trabalhador com seu emprego, problemas de saúde, falta de motivação, más condições de trabalho, conflitos com colegas de trabalho ou superiores, entre outros. Além disso, o absenteísmo também pode ser influenciado por fatores externos, como problemas familiares, problemas financeiros ou dificuldades de transporte.

Diante disso, é importante que as organizações adotem estratégias para prevenir e minimizar o absenteísmo laboral. Isso pode incluir a implementação de programas de bem-estar, a criação de um ambiente de trabalho saudável e agradável, a oferta de benefícios e incentivos, além de uma comunicação eficaz com os funcionários.

Portanto, é correto afirmar que o absenteísmo laboral é um fenômeno de etiologia multifatorial, ou seja, é causado por uma combinação de fatores. Isso justifica a resposta correta D) Consiste em um fenômeno de etiologia multifatorial.

Em resumo, o absenteísmo laboral é um problema complexo que envolve various fatores e requer uma abordagem multifacetada para ser resolvido. As organizações devem estar cientes das causas do absenteísmo e implementar estratégias eficazes para prevenir e minimizar seus efeitos negativos.